摘要德育工作自古以來(lái),都是教育的重中之重,新課改尤其不能放松德育工作,否則我們的新課改將前功盡棄.本文結(jié)合自已的教學(xué)實(shí)踐,提出德育教育應(yīng)找準(zhǔn)切入口；德育教育的內(nèi)容應(yīng)根據(jù)學(xué)生的所思所思進(jìn)行選擇、應(yīng)滲透到各個(gè)領(lǐng)域；德育教育方法要靈活多樣；學(xué)校德育工作要注重健康人格的教育等,本文從四個(gè)方面進(jìn)行了論述，以供商榷。

關(guān)鍵詞德育教育健全人格教育心理研究愛國(guó)主義

德育不僅是素質(zhì)教育的重要組成部分，也是推動(dòng)素質(zhì)教育的重要一環(huán)。素質(zhì)教育要以人為本，學(xué)校德育工作必須注重健全人格教育，要增強(qiáng)學(xué)生良好的公民道德意識(shí)，必須把德育工作滲透到各個(gè)環(huán)節(jié)，使之無(wú)處不在、無(wú)時(shí)不有，才能潛移默化，收到“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲“的效果；才能以科學(xué)的理論武裝學(xué)生的精神世界，鑄就青少年的靈魂，筑起素質(zhì)教育的萬(wàn)里長(zhǎng)城。那么如何加強(qiáng)德育工作呢？

一、把學(xué)生的心理研究作為德育教育的切入口

德育作為“五育“之首，地位之重要有目共睹。但在實(shí)際操作中，往往給人力不從心的感覺，而學(xué)生的反應(yīng)往往不是覺得“高不可攀”，就是覺得“事不關(guān)已”。學(xué)生真正關(guān)心的具體問(wèn)題卻又沒有解決，長(zhǎng)此以往，形成惡性循環(huán)。筆者認(rèn)為，這里的關(guān)鍵是我們沒有找到一個(gè)好的、行之有效的切入點(diǎn)。

德育教育的根本目的就在于培養(yǎng)學(xué)生科學(xué)的人生觀和價(jià)值觀，其核心就是全心全意為人民服務(wù)。在這一基本原則的指導(dǎo)下，我們的德育工作者應(yīng)該對(duì)每一個(gè)學(xué)生進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查研究。圍繞這一原則，摸清其現(xiàn)在的心理狀況。他們的心理狀態(tài)和這一原則距離如何？產(chǎn)生這一距離的原因是什么？怎樣消除這一距離？采取什么形式才能夠使他們樂(lè)于接受？做到心中有數(shù)。同時(shí)，我們?cè)僬磉@些調(diào)查研究的資料，找出關(guān)鍵性的問(wèn)題，制定出生動(dòng)活潑的、學(xué)生樂(lè)于接受的教學(xué)方案，這樣才能找到一個(gè)有效的切入點(diǎn)。

20*年，在區(qū)紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，在各位理事、各會(huì)員單位的大力支持下，*紀(jì)檢監(jiān)察工作研究會(huì)堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照區(qū)紀(jì)委的工作部署和市紀(jì)檢監(jiān)察學(xué)會(huì)的具體要求，緊密結(jié)合區(qū)委和市紀(jì)委提出的黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗的各項(xiàng)任務(wù)，積極開展紀(jì)檢監(jiān)察理論學(xué)習(xí)和調(diào)查研究，順利完成了全年的工作任務(wù)，取得了較好的調(diào)研成果，有效發(fā)揮了社團(tuán)組織的積極作用。

一、20*年研究會(huì)工作情況

顧名思義，*區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工作研究會(huì)就是要研究*區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工作，因而調(diào)查研究就是我們的份內(nèi)工作，以增強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)的預(yù)見性、創(chuàng)造性，為科學(xué)決策提供依據(jù)。

1、結(jié)合實(shí)際選課題。

20*年以來(lái)，研究會(huì)積極圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力、榮辱觀教育，圍繞黨章的學(xué)習(xí)以及全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、落實(shí)《實(shí)施綱要》等中心工作開展各種調(diào)查研究，認(rèn)真分析全區(qū)反腐倡廉面臨的新情況、新問(wèn)題，加強(qiáng)新形勢(shì)下腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的特點(diǎn)、規(guī)律和產(chǎn)生根源的研究。在全區(qū)廣泛地開展了“科學(xué)發(fā)展觀監(jiān)督檢查”“十六大以來(lái)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作基本經(jīng)驗(yàn)”等調(diào)研課題及主題理論研討征文活動(dòng)。各基層單位按照上級(jí)要求，結(jié)合紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)際，積極參與調(diào)研工作。根據(jù)研究會(huì)章程，研究會(huì)對(duì)200多篇論文分年度進(jìn)行了評(píng)選。

2、創(chuàng)新方法搞調(diào)研。

一、20*年研究會(huì)工作情況

顧名思義，*區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工作研究會(huì)就是要研究*區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工作，因而調(diào)查研究就是我們的份內(nèi)工作，以增強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)的預(yù)見性、創(chuàng)造性，為科學(xué)決策提供依據(jù)。

1、結(jié)合實(shí)際選課題。

20*年以來(lái)，研究會(huì)積極圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力、榮辱觀教育，圍繞黨章的學(xué)習(xí)以及全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、落實(shí)《實(shí)施綱要》等中心工作開展各種調(diào)查研究，認(rèn)真分析全區(qū)反腐倡廉面臨的新情況、新問(wèn)題，加強(qiáng)新形勢(shì)下腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的特點(diǎn)、規(guī)律和產(chǎn)生根源的研究。在全區(qū)廣泛地開展了“科學(xué)發(fā)展觀監(jiān)督檢查”“十六大以來(lái)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作基本經(jīng)驗(yàn)”等調(diào)研課題及主題理論研討征文活動(dòng)。各基層單位按照上級(jí)要求，結(jié)合紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)際，積極參與調(diào)研工作。根據(jù)研究會(huì)章程，研究會(huì)對(duì)200多篇論文分年度進(jìn)行了評(píng)選。

2、創(chuàng)新方法搞調(diào)研。

20*年以來(lái)，*區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局和*區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察研究進(jìn)一步拓寬調(diào)查研究的思路，制定調(diào)研方案在調(diào)研目的、調(diào)研方式、調(diào)研進(jìn)度和調(diào)研成果轉(zhuǎn)化等方面，都有明確和具體的要求，具有很大的操作性和可執(zhí)行性。課題小組由紀(jì)委主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任，成員為副書記、紀(jì)委常委，研究室主任等，執(zhí)筆人由三名文字和研究能力較強(qiáng)的同志負(fù)責(zé)。這個(gè)課題一共上過(guò)三次紀(jì)委書記會(huì)、三次紀(jì)委常委會(huì)，十易其稿。

一直以來(lái)，農(nóng)村財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作都是廣大人民群眾十分關(guān)心的問(wèn)題，因?yàn)樗苯雨P(guān)系到人民群眾的切身利益，關(guān)系到社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的效果。加強(qiáng)和改善農(nóng)村財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，對(duì)規(guī)范農(nóng)村財(cái)會(huì)管理、促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，有著重大的意義。

一、我國(guó)農(nóng)村財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作存在的問(wèn)題

（一）對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的重要性認(rèn)識(shí)不夠

財(cái)會(huì)主管部門和財(cái)會(huì)工作人員對(duì)農(nóng)村財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作缺乏必要的認(rèn)識(shí)，沒有意識(shí)到財(cái)會(huì)工作的重要性，對(duì)其不夠重視。一方面，財(cái)會(huì)主管部門認(rèn)為農(nóng)村屬于基層，不會(huì)有什么大的問(wèn)題，根本沒有必要管，這種麻痹思想常常導(dǎo)致問(wèn)題的發(fā)生；另一方面，財(cái)會(huì)工作人員認(rèn)為不會(huì)有人來(lái)管，在工作中馬虎大意，經(jīng)常出現(xiàn)錯(cuò)誤、疏漏。

（二）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)普遍不高

目前，我國(guó)農(nóng)村財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員的學(xué)歷偏低，而且呈現(xiàn)老齡化的特點(diǎn)，缺乏相關(guān)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)和技能，專業(yè)素質(zhì)不高，有些地方甚至還存在無(wú)證上崗的情況。此外，農(nóng)村財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員變動(dòng)過(guò)于頻繁，導(dǎo)致財(cái)務(wù)手續(xù)交接不及時(shí)、不完整的現(xiàn)象屢屢發(fā)生，甚至還會(huì)出現(xiàn)管理斷層、無(wú)人管理的情況。

一、做好檔案保管過(guò)程中的保密工作

一絕密檔案的管理和保密

絕密檔案是黨和國(guó)家的核心秘密，它關(guān)系到黨和國(guó)家的安全，關(guān)系到國(guó)家的政治活動(dòng)、軍事活動(dòng)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的成敗，關(guān)系到四化建設(shè)的進(jìn)程。因此，為確保國(guó)家核心秘密的安全，必須管理好絕密檔案。

1、絕密檔案應(yīng)與非絕密檔案分別保管。要設(shè)保險(xiǎn)柜、保險(xiǎn)鎖、防盜器，從保管條件上確保絕密檔案的安全。

2、提高絕密檔案管理人員的素質(zhì)。絕密檔案管理人員具有特殊的地位和身份，有知密早、知密多、知密深的特點(diǎn)。他們對(duì)保守黨和國(guó)家的秘密負(fù)有比一般工作人員更為重大的責(zé)任，因此，檔案保密工作好與壞，檔案管理人員的素質(zhì)是個(gè)關(guān)鍵。絕密檔案管理人員必須有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心和高度的保密意識(shí)，不僅要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，經(jīng)手的事情件件有頭有尾，手續(xù)清楚，而且要防止“無(wú)形”儲(chǔ)存在頭腦中秘密的泄露。由于檔案管理人員經(jīng)常接觸黨和國(guó)家大量的秘密，這些秘密隨著主人的社會(huì)活動(dòng)被帶到各個(gè)復(fù)雜的場(chǎng)合，往往一句話，說(shuō)者無(wú)意，聽者有心，在不知不覺中就泄露了秘密。所以檔案人員無(wú)論在什么場(chǎng)合，都應(yīng)做到守口如瓶，萬(wàn)無(wú)一失，把保守國(guó)家秘密做為自己的神圣職責(zé)和應(yīng)盡的義務(wù)。

3、加強(qiáng)絕密檔案的日常管理。絕密檔案的調(diào)閱、移出、銷毀等應(yīng)嚴(yán)格按規(guī)定手續(xù)辦理，必須經(jīng)指定領(lǐng)導(dǎo)人審批，認(rèn)真履行登記、簽字手續(xù)，任何人無(wú)權(quán)擅自調(diào)閱。絕密檔案使用完畢后應(yīng)及時(shí)清對(duì)、檢查，發(fā)現(xiàn)失密、泄密問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)查明原因，進(jìn)行補(bǔ)救。

一、工作倦怠概述

紐約臨床心理學(xué)家Freudenberger被認(rèn)為是現(xiàn)代心理學(xué)關(guān)于倦怠研究的創(chuàng)始人。1974年，他在“JournalofSocialIssues”上發(fā)表了一篇名為“人事倦怠”的文章，采用“倦怠”一詞來(lái)描述工作中的個(gè)體所體驗(yàn)到的一組負(fù)性癥狀，如長(zhǎng)期的情感耗竭、身體疲勞、工作卷入程度降低、對(duì)待服務(wù)對(duì)象不人道的態(tài)度和降低的工作成就感等[1]。

Maslach等(1986)將工作倦怠定義為“在以人為服務(wù)對(duì)象的職業(yè)領(lǐng)域中，個(gè)體的一種情感耗竭、人格解體和個(gè)人成就感降低的癥狀”。Pines等人認(rèn)為工作倦怠體現(xiàn)在生理衰竭、情緒衰竭、心理衰竭等方面。他從衰竭方面分析工作倦怠,提出了工作倦怠的單維度理論。

二、中外工作倦怠研究現(xiàn)狀的比較分析

1．工作倦怠的理論研究

Hobfoll的資源保存理論(conservationofresourcetheory,CORtheory)是工作倦怠研究中很有影響的理論，適用于廣泛的職業(yè)領(lǐng)域。該理論認(rèn)為人們總是努力獲得和保持他們認(rèn)為有價(jià)值的資源，這些有價(jià)值的資源可能是與物質(zhì)有關(guān)的事物、工作控制權(quán)與決定權(quán)、工作自主性、報(bào)酬、時(shí)間等，也可能是與人格有關(guān)的自我效能和自尊等。有價(jià)值的資源作為一種重要資源，它可以激勵(lì)個(gè)體，幫助其有效地處理和應(yīng)對(duì)工作環(huán)境中的應(yīng)激問(wèn)題。當(dāng)有價(jià)值的資源喪失或受到限制不足以滿足個(gè)人需要時(shí)，負(fù)面的結(jié)果即工作倦怠就有可能發(fā)生。而化解資源喪失所產(chǎn)生的壓力和防止倦怠現(xiàn)象發(fā)生的主要方法在于防止和減少珍貴資源的繼續(xù)喪失以及增加獲取其他珍貴資源的機(jī)會(huì)。

各位會(huì)員：

根據(jù)*紀(jì)檢監(jiān)察工作研究會(huì)章程，今天，我們召開研究會(huì)第十一次年會(huì)暨理論研討會(huì)。我代表*紀(jì)檢監(jiān)察工作研究會(huì)向大家作20*年度工作報(bào)告。

20*年，在區(qū)紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，在各位理事、各會(huì)員單位的大力支持下，*紀(jì)檢監(jiān)察工作研究會(huì)堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十六大精神，緊緊圍繞發(fā)展這個(gè)黨執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù)，按照區(qū)紀(jì)委的工作部署和市紀(jì)檢工作研究會(huì)的具體要求，緊密結(jié)合區(qū)委和市紀(jì)委提出的黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗的各項(xiàng)任務(wù)，積極開展紀(jì)檢監(jiān)察理論學(xué)習(xí)和調(diào)查研究，較好地完成了全年的工作任務(wù)，取得了豐碩的調(diào)研成果，有效發(fā)揮了社團(tuán)組織的積極作用。

一、研究會(huì)20*年主要工作

1、以研究會(huì)為載體，積極圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作開展調(diào)查研究。調(diào)查研究是“謀事之基、成事之本”，不斷推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的深入開展，必須堅(jiān)持調(diào)查研究，增強(qiáng)反腐倡廉工作的預(yù)見性、創(chuàng)造性，為科學(xué)決策提供依據(jù)。在調(diào)研工作中，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，加強(qiáng)對(duì)新形勢(shì)下黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)律問(wèn)題的研究，先后對(duì)“加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)”、“強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督”、“用‘三個(gè)代表’重要思想指導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察新的實(shí)踐”等問(wèn)題開展了調(diào)研。區(qū)紀(jì)委機(jī)關(guān)各室和基層各單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)克服“非典型肺炎”疫情帶來(lái)的人員少、工作任務(wù)重的困難，開展了各種形式的調(diào)研。有的注重理論研究，深入思考黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方方面面問(wèn)題，尤其是對(duì)存在的不足認(rèn)真進(jìn)行了探討，寫出了較有深度的調(diào)研文章，如“用‘三個(gè)代表’重要思想指導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察工作新的實(shí)踐”的系列論文。有的結(jié)合實(shí)際工作，及時(shí)總結(jié)歸納工作經(jīng)驗(yàn)，寫出了“企業(yè)改制中腐敗及經(jīng)濟(jì)犯罪導(dǎo)致國(guó)有資產(chǎn)流失的原因、危害性及治理對(duì)策”等文章。20*年，會(huì)員報(bào)送的調(diào)研文章36篇，評(píng)選出一等獎(jiǎng)2篇、二等獎(jiǎng)3篇、三等獎(jiǎng)5篇。這些論文與實(shí)際工作緊密結(jié)合，主題突出，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)，語(yǔ)言流暢，反映出會(huì)員單位對(duì)調(diào)研工作的重視，也為推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)起到積極的作用。

2、“非典”時(shí)期有序安排，網(wǎng)上進(jìn)行論文交流。20*年4月18日，研究會(huì)組織召開了研究會(huì)常務(wù)理事會(huì)，討論通過(guò)了《*紀(jì)檢監(jiān)察工作研究會(huì)20*年度工作報(bào)告》、《*紀(jì)檢監(jiān)察工作研究會(huì)20*年度會(huì)費(fèi)收支情況的報(bào)告》、《*紀(jì)檢監(jiān)察工作研究會(huì)監(jiān)事會(huì)20*年度工作報(bào)告》、《關(guān)于研究會(huì)人員變動(dòng)情況的說(shuō)明》等。但是由于“非典”疫情的影響，原定于4月下旬召開的研究會(huì)第十次年會(huì)暨理論研討會(huì)因故取消。經(jīng)區(qū)紀(jì)委和研究會(huì)的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)研究決定，將研究會(huì)的各項(xiàng)報(bào)告及調(diào)研論文在政府網(wǎng)站下發(fā)。同時(shí)我們將會(huì)議文件及優(yōu)秀論文，又編輯印刷了三期《*紀(jì)檢監(jiān)察工作研究》會(huì)刊，約55萬(wàn)字，下發(fā)到全區(qū)150個(gè)單位。

第十一屆研究生會(huì)于2007年4月26日通過(guò)全體碩士生公開競(jìng)選、民主投票的方式正式產(chǎn)生。作為新一屆研究生會(huì)，我們將在校委、研究生部的指導(dǎo)下，在發(fā)揚(yáng)上一屆研究生會(huì)優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新，力爭(zhēng)使我校研究生會(huì)工作邁上新的臺(tái)階。

工作原則：

1、做好研究生部與同學(xué)們的紐帶，為此我們會(huì)經(jīng)常與研究生部老師進(jìn)行溝通交流，及時(shí)反饋同學(xué)們的信息，積極配合老師們的工作。

2、以同學(xué)們的需求和利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，堅(jiān)持“從同學(xué)中來(lái)，到同學(xué)中去”的工作方法。

3、堅(jiān)持“實(shí)事求是、勇于創(chuàng)新”的工作原則，在工作中求發(fā)展、求創(chuàng)造、求改進(jìn)。

4、加強(qiáng)與黨、班、團(tuán)支部的交流與合作，不斷增強(qiáng)研究生會(huì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

研究生培養(yǎng)工作作為醫(yī)院教學(xué)工作的重要組成部分，以培養(yǎng)優(yōu)秀醫(yī)學(xué)人才為主要目標(biāo)，以開展科研實(shí)踐為培養(yǎng)手段，對(duì)研究型醫(yī)院的建設(shè)起到了積極的推動(dòng)作用。為更好地發(fā)揮研究生培養(yǎng)在醫(yī)院人才培養(yǎng)、科研實(shí)踐、學(xué)科建設(shè)等方面的優(yōu)勢(shì)，我院在創(chuàng)建研究型醫(yī)院的工作中，對(duì)研究生培養(yǎng)工作進(jìn)行了進(jìn)一步的探索，使研究生培養(yǎng)工作和研究型醫(yī)院的建設(shè)起到良好的互動(dòng)作用。

1研究型醫(yī)院與研究生培養(yǎng)工作的關(guān)系

1．1研究生培養(yǎng)工作在研究型醫(yī)院建設(shè)中發(fā)揮的作用

1．1．1研究生是研究型醫(yī)院科研工作的主力軍。開展高層次的科學(xué)研究是研究型醫(yī)院的重要特征，在實(shí)際工作中，作為醫(yī)院學(xué)科帶頭人的研究生導(dǎo)師隊(duì)伍是醫(yī)院科研工作的中流砥柱，負(fù)責(zé)醫(yī)院各項(xiàng)科研項(xiàng)目的申報(bào)和指導(dǎo)，而其培養(yǎng)的研究生則是各項(xiàng)科研項(xiàng)目的具體實(shí)施者，承擔(dān)著大量的科研基礎(chǔ)工作。此外，研究生取得的各項(xiàng)科研成果及發(fā)表的學(xué)術(shù)論文也為醫(yī)院的科研建設(shè)貢獻(xiàn)了力量。

1．1．2研究生培養(yǎng)是研究型醫(yī)院學(xué)科建設(shè)的有效途徑。醫(yī)院的研究生教學(xué)培養(yǎng)了一批富有創(chuàng)新意識(shí)、科研能力強(qiáng)的業(yè)務(wù)骨干和科研主力，為社會(huì)輸送了大批高水平科技人才，同時(shí)也為本學(xué)科的發(fā)展選留了部分優(yōu)秀的研究生充實(shí)學(xué)術(shù)梯隊(duì)，增強(qiáng)了創(chuàng)造性活力，保證了學(xué)科的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。此外，對(duì)于研究生導(dǎo)師而言，在培養(yǎng)學(xué)生的同時(shí)也是一個(gè)專業(yè)知識(shí)凝練和科研能力提升的過(guò)程。

1．1．3研究生是研究型醫(yī)院建設(shè)的重要成果。培養(yǎng)優(yōu)秀的醫(yī)學(xué)人才是研究型醫(yī)院建設(shè)的重要目標(biāo)，研究生培養(yǎng)的數(shù)量和質(zhì)量可以客觀地反映研究型醫(yī)院建設(shè)的效果。由此可見，研究型醫(yī)院擔(dān)負(fù)著醫(yī)學(xué)高等教育的重要使命，代表醫(yī)學(xué)高等教育的水平。

繼續(xù)深入抓好研究院黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央紀(jì)委次全會(huì)、國(guó)務(wù)院廉政工作會(huì)議、研究院黨風(fēng)廉政工作會(huì)議和省紀(jì)委次全會(huì)精神。為知識(shí)創(chuàng)新三期工作的順利進(jìn)行提供強(qiáng)有力的保證。

一、深入學(xué)習(xí)貫徹黨章。

抓住學(xué)習(xí)貫徹黨章，同志在中央紀(jì)委第次全會(huì)上提出：要始終把學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章作為全黨的一項(xiàng)重大任務(wù)抓緊抓好”院長(zhǎng)在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào)：黨章是立黨、治黨、管黨的總章程。就抓住了加強(qiáng)黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的根本和關(guān)鍵”為此：

作出具體安排，研究院各所黨支部要結(jié)合本單位（部門實(shí)際。組織黨員干部深入學(xué)習(xí)黨章。

充分發(fā)揮中心組在學(xué)習(xí)貫徹黨章中的示范和帶頭作用。研究院所要把學(xué)習(xí)貫徹十七屆四中全會(huì)作為今年領(lǐng)導(dǎo)班子理論學(xué)習(xí)中心組的重要學(xué)習(xí)內(nèi)容。

要把學(xué)習(xí)貫徹黨章作為一項(xiàng)重要學(xué)習(xí)內(nèi)容。今年研究院有關(guān)部門組織的有關(guān)黨員干部培訓(xùn)。